文｜叶书利
近来一再有人问壹墨客：环京房产中介，纷繁在大举招人，是不是代表楼市炽热呀？
这样的一个问题问得挺意外的，或许背面的本相也会让你大跌眼镜。
A,环京房产中介公司确真实大规划招人，这是现实。
B,假如有心的话，你会发现，房产中介公司这个工作，简直整年都在招人，由于从业人员的活动率十分高。
之所以活动率高，缘于这个工作的特殊化薪水结构：佣金制，即没有买卖的话，从业人员最终或许连吃饭钱都拿不到手。
C,2017年6月三年社保式调控今后，你会发现，环京房产公司的招人规划不降反升，由于在三年社保式调控后，楼市成交量下降，所以卖房职工的离任率渐渐的升高，离任人数渐渐的变多。相应地，招人的规划量渐渐的变大。原因首要在于，一方面，一个正常的房产中介公司，得装备必定的人员量来支撑其事务的展开；另一方面，鉴于其佣金制的薪酬结构，卖了房才有收入，所以房产中介公司的养人本钱并不高，因而中介公司当然倾向于招人呢。
D,疫情之下，全国楼市成交量大降，环京也难以独善其身，所以成交量也与全国相同，处于萎缩状况。在此布景下，很多的中介从业者离任。即便一些未离任的职工，处于养家的需求，也开端在外兼职，如兼职做淘宝、兼职当滴滴司机、兼职做外卖送货员、兼职物流送货员等，所以你假如有心，翻翻你的朋友圈，本来加你的中介人员所发的朋友圈，是不是发房产信息的越来越少，而发非房产信息的人渐渐的变多了，他们或兼职或离任了。
在职工离任量添加的布景下，作为房产中介公司当然得相应地加大招人的力度呀，以补缺空岗。
E,成交量下降—老职工离任量上升—新从业人员数添加—环京中介的工作本质和工作操行水平在下降。
楼市成交劣等的布景下，环京楼市的中介工作，正堕入上述链条式的恶性循环。
因而在环京房产中介公司大举招人的背面，当下环京购房者购房时的危险在上升，所以寻找到一个靠谱的中介渠道以保证自己购房后的服务，对自己的购房后的利益至关重要。
